Вопрос:
Организация отметила юбилей фирмы – 10 лет со дня образования с участием всех работников предприятия путем проведения корпоративного праздника в ресторане. Следует ли начислять обязательные страховые взносы на суммы средств работодателя, направленные на проведения указанного мероприятия?
Отвечает начальник Новобелицкого районного отдела Гомельского областного управления Фонда социальной защиты населения Ольга Буглакова.
Ответ:
Нет, не следует.
Подпунктом 9.10 пункта 9 Перечня выплат, на которые не начисляются взносы на государственное социальное страхование, в том числе на профессиональное пенсионное страхование, в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь и по обязательному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний в Белорусское республиканское унитарное страховое предприятие «Белгосстрах», утвержденный постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 25.01.1999 № 115 (в редакции постановления Совета Министров Республики Беларусь 28.12.2021 № 763) предусмотрено, что суммы средств работодателя, направляемые на проведение презентаций, совещаний, семинаров, конкурсов профессионального мастерства, юбилеев, банкетов, культурных или представительских мероприятий, связанных с осуществляемой работодателем деятельностью (за исключением поощрения работников в натуральной и (или) денежной форме за участие в таких мероприятиях) взносами на государственное социальное страхование не облагаются.
Юбилейными являются круглые даты, т.е. заканчивающиеся на ноль, и даты, кратные 5. Соответственно, понесенные работодателем расходы по организации банкета в честь юбилейной даты фирмы обязательными страховыми взносами в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь не облагаются.
При копировании материалов ссылка на сайт обязательна.
Просмотров: 88
